“收藏陷阱”盯上老人理财 逼单磨单砸单榨干老年人

­　　培训笔记中的套磁话术和“要单秘籍”

­　　自述：“我见过一单刷了20万”

­　　“外行人肯定想不到，在公司，谁要做成一单，业绩都会标示出来，完全透明；如果遇到难题，销售团队会集体攻关寻找突破口。销售最后一招是苦情戏，如果投资者不掏钱，女销售的脸上立刻梨花带雨，‘阿姨，您说我一个北漂容易吗，就差这一万元钱，我的业绩就达标了；我花了这么长时间，您还是铁石心肠，您就眼看着我被公司辞退么？’这样的套路，没有哪个心软的老人不会中招的。”一名应届女大学生介绍了她在现代城里的收藏公司培训课上的所见所闻。

­　　她告诉北青报记者：“我是河北承德人，今年7月中旬，我在网上看到招聘，就去了大望路的一家公司。去之前没想那么多，培训一个星期，让我明白了真相。如果说赚钱，不是昧心钱又是什么？你说我是因为正义感也可以，这些花钱的都是老人，我从小是奶奶带大的，现在没能力在她眼前尽孝，但我的良心还没有被狗吃掉。你还可以上网搜索，类似的案例全国各地都有，很多地方直接将其称为诈骗。”

­　　“我们公司25个人，公司一个客服，然后是销售、财务、主管、经理和店长。销售员都年轻，你可能看见了，多数在30岁以下，外地人居多，个别是北京郊区的。他们知道我是承德人，又是大学生，对我都不错，毕竟学历不错，长相也说得过去。”

­　　“听说，发提成的时候特震撼，哈哈， 我没见到过。现金放在麻袋里，两个人抬着，提成，按照销售额的百分之十。 对，销售冠军要上台讲话，并且会晋升。业绩好的话，三个月升主管，再三个月升经理，直到开下一个分店，新店长从经理中选拔。员工底薪是3000元，薪酬靠提成，出单有奖励，不出单要罚。出了两三单，就算是老员工了。以培训我的公司为例，每个销售要有10个会员，如果成为会员，最少消费100元的产品。然后通过灌输长期价值，诱导他们不断消费，二次消费在千八百元轻松平常，两三万，十万八万，一两年下来，投个五六十万也不罕见，我在三天的培训中，见到刷过的最大一单是20万。”

­　　“老板是个漂亮女人，有时开宝马，有时开路虎。不清楚是哪里人，听说老早卖过邮票、玉器什么的，在北京最少三套房子了，经常过来给我们吹吹牛，洗洗脑，都是讲她成功的案例啊。客户以市区为主，西城和朝阳居多，原因就一个，老人家境好，有钱！”