南安供电公司开展廉政谈话 引导330多位干部员工廉洁从业

­　　“如何提高自身的‘防腐’能力？我认为要时刻保持高度警惕，在平时打打廉政‘预防针’，敲敲反腐倡廉‘警钟’，始终做到警钟长鸣的同时，常怀‘三心’，做到‘三要’。”8日下午，在国网南安市供电公司诗山中心供电所廉政谈话中，国家电网南安市供电公司纪委书记许东生对供电所中层干部、班组长提出廉洁从业工作要求。

­　　据悉，国网南安市供电公司纪委在梳理出各部门重点岗位名单后，于3月下旬组织开展全覆盖式的廉政谈话，由纪委书记通过一对一、一对多的形式对该公司各职能部门、生产单位、供电所和集体企业的130多名中层干部、200多名关键岗位人员进行廉政谈话，组织签订廉洁从业承诺书，建立《重点岗位人员廉政教育卡》，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，实现关口前移、防范在先、意识提升，引导干部员工践行“干事、干净”廉洁从业理念，筑牢思想防线，夯实拒腐防变基础。

­　　公司纪委开展廉政谈话从关心、爱护干部员工的角度出发，用内外部鲜活的案例予以警醒，注重谈话人与被谈话人之间的互动交流，把心里话“谈出来”、把关爱“记起来”、把责任“扛起来”、把防腐拒变墙“夯起来”，让中层干部和关键岗位人员常怀感恩之心、敬畏之心、自省之心、警钟长鸣，做到“知”“行”统一、“自律”“他律”相结合、防微杜渐，坚决同腐败行为作斗争，守住底线、不碰红线、廉洁自律，助推企业稳定发展。

­　　下阶段，国网南安市供电公司纪委将在全覆盖廉政谈话的基础上，组织中层干部、重点岗位人员结合廉政教育学习、自身工作实际，撰写教育学习心得体会、剖析本岗位廉洁从业风险点、提出风险防范措施，形成“主动学习、牢树意识、自主防范”的良好氛围，时刻做到“自重、自省、自警、自励”；深入开展部门、班组内部员工的教育学习和廉政提醒谈话，做到学习有开展、谈话有记录、意识有提升，层层传导压力、一级抓好一级，强力推进“两个责任”落实，确保员工遵纪守法、干事干净，确保该公司政治和经济安全。（通讯员 尤泽池 记者 宋海林）