台当局定调“一例一休”修订 3个月内加班禁超138小时

­　　综合台媒、港媒报道，台湾地区行政部门负责人赖清德11月6日敲定“一例一休”修订方向。休息日出勤加班改为核实计算，加班时数部分，三个月内不得超过138小时。

­　　赖清德当天与民进党“立委”召开“立法行政协调会报”，讨论“一例一休”的修订方向。会后，由台行政部门发言人徐国勇转述会议共识。

­　　徐国勇表示，休息日出勤的工时与工资，改依劳工实际出勤时间计算。其工作时间，计入每月加班时数。加班时数部分，每月加班时数上限46小时维持不变，但采取加班工时账户概念，以三个月为一期，一个月的加班时数上限可放宽为54小时，但三个月加班总时数不得超过138小时。

­　　另外，轮班制劳工更换班次间隔的休息时间仍以11小时为原则，雇主经工会或劳资会议同意，可约定给予适当休息时间，但不得少于8小时。

­　　至于“七休一”松绑，徐国勇说，由于有“立委”担心过度放宽会影响劳工权益，因此增加把关机制。未来若有公司、行业要调整例假，必须经过台当局主管事业机关（如交通部门、文化部门等）和劳动事务主管部门审核，经双重认定后，还要再经过工会或劳资会议的同意；若公司员工在30人以上者，则还要报当地劳工局备查。