员工返厂率高、订单足 石狮规上工业企业开工率超九成

　　作为石狮市一家集营销、研发和生产为一体的、以运动服、运动鞋、运动配件生产及销售的综合性体育用品公司，石狮市赛琪体育用品有限公司虽然相较于上述企业晚开工两天（2月14日），但与往年开工时间相比基本持平。目前，该公司订单较为充足，有40%的一线生产员工正由省外快马加鞭赶往石狮，准备加入到热火朝天的新年生产中。此外，同于2月14日（正月初十）开工的石狮市群利精密科技有限公司目前订单也较为充足，人员基本实现返厂，但由于扩大生产规模，用工存在约20%的缺口。

　　佳峰展示道具有限公司老板为员工派发开工红包

政策礼包助力良好开局

　　“从我们的调查和走访情况来看，今年年后的企业开（复）工情况总体比较好，尤其是规上企业基本都是正月初八左右就开工了，且订单也充足。元宵节后，全市工业企业开工率可达95%以上。”石狮市工业信息化和科技局相关负责人指出，全市工业企业能够早开（复）工，既有市场回暖的因素，也有政策礼包促进的效应。

　　为促进元旦、春节“两节”期间全省生产运行平稳发展，实现一季度良好开局，根据福建省人民政府办公厅《关于保障“两节”期间生产稳定运行有关措施的通知》要求，鼓励企业增产增效方面，对2019年一季度符合国家产业政策、工业总产值不低于5000万元且现价同比增长9%及以上的规模以上制造业企业，企业一季度用电量同比正增长低于5%、5%及以上的，按企业一季度用电增量分别给予每千瓦时0.05元、0.1元奖励；对新建项目投产纳入规模以下工业统计的制造业企业，按一季度用电量给予每千瓦时0.02元奖励，单家企业奖励最高不超过100万元。对符合国家产业政策、安全和环保达标、春节期间连续生产、已进入电力市场的部分工业用电大户实施短周期（2019年1月25日~2月24日）市场化电力直接交易。

　　加强企业用工保障方面，根据泉州市人力资源和保障局、泉州市财政局、泉州市经济和信息化委员会、泉州市商务局联合印发的《关于做好2019年企业用工保障的通知》要求，经当地经信部门认定，对积极采取措施稳定职工队伍（减员率不高于2018年末当地城镇登记失业率）、2019年春节当月保持连续生产的重点企业（2019年2月份工业用电不低于2019年1月份80%的规模以上工业企业），按在岗企业职工数300元/人的标准给予一次性稳定就业奖补，奖补金额最高不超过20万元。

　　经当地商务部门认定，受市场因素影响较大的企业，积极采取措施稳定职工队伍（减员率不高于2018年末当地城镇登记失业率）、2019年3~5月期间保持连续生产的，按在岗企业职工数500元/人的标准给予一次性稳定就业奖补，奖补金额最高不超过30万元。对为石狮市企业引进劳动力的各类社会机构、个人给予每引进1人200元的奖励，其中对所引进劳动力已取得大中专院校、职校、技校学历证书的，给予每引进1人400元的奖励。享受奖励必须同时具备以下条件：引进的劳动力必须户籍地在泉州市以外、在法定就业年龄内的人员；引进的劳动力在泉州市行政区域内的企业就业满1个月以上（包括试用期），并签订6个月以上期限的劳动合同；必须是省政府办公厅《关于保障2019年“两节”期间生产稳定运行有关措施的通知》下发以后新引进的人员。（记者 周进文）