丰泽开展“人才+项目+团队”联审联评联检

　　为纵深推进人才“港湾计划”，以人才优先发展服务支撑高质量发展落实赶超，激发人才创新创业热情，日前，丰泽区委人才办、区科技和知识产权局、区人力资源和社会保障局组织开展“人才+项目+团队”联审联评联检，跟踪了解人才在岗、项目进展、团队运作等情况，协调解决人才在项目落地和工作生活中遇到的困难问题。

　　在福建（泉州）哈工大工程技术研究院，由福建省引进高层次人才、泉州市第四层次人才梁培栋博士领衔的“智能协作机器人人机技能传递技术研发及产业化运用”团队，最高可获得泉州市首批高层次人才团队项目扶持资金300万元。目前，智能协作机器人本体设计方面已完成总体方案设计、运动学分析、动力学分析、控制系统设计、基于生物电信号的手势识别研究等工作，发表论文3篇，获得专利授权4项，填补了泉州市乃至福建省协作机器人设计开发领域的空白。

　　福建（泉州）哈工大工程技术研究院落户丰泽区以来，围绕智能制造装备产业发展需求，积极拓展产学研合作项目，共有60多个项目进入在研阶段，先后引进中国工程院院士1人，申报认定省“百人计划”1人、省引进高层次人才4人、市高层次人才8人，人才队伍由最初50人发展到113人。

　　在泉州迪特工业产品设计有限公司，公司创始人、泉州市第一层次人才杨学太教授牵头的“基于3D打印和VR技术的日用陶瓷设计研发与展示”项目，验收后可获得20万元补助资金。

　　该项目综合运用3D打印和VR技术，模仿日用陶瓷研发设计过程，通过手势交互任意调取三维素材库资源进行仿真、展示、比较和修正，在无需任何实体陶泥的虚拟环境中，实现快速创作并立体展示，有助于企业提升设计创新能力、缩短设计周期、降低设计成本。

　　在南威软件股份有限公司，在站博士后、泉州市第五层次人才林运国博士承担的“公安大数据服务应用的若干技术研究”项目，验收后可获得20万元资金补助。

　　该项目基于南威智能感知大数据平台，围绕公安服务应用需求，研发分析应用模型，挖掘数据的核心价值，可支撑治安防控、综合研判等业务，实现犯罪预测、智能追踪、数据画像等智能服务功能。

　　在福建讯网网络科技股份有限公司，公司总经理、泉州市第四层次人才林文佳负责的“基于图像识别的美料鞋材精准匹配系统”项目，验收后可获得10万元资金补助。

　　该项目依托环球鞋网平台大数据，研发出一款具有强大图片搜索功能的商品搜索引擎，单个请求在10秒以内返回搜索结果，解决了企业寻找鞋材过程中耗时长、效率低、信息少等问题，促成鞋材产业链的精准匹配。

　　根据《泉州市高层次人才享受工作生活待遇暂行规定》，确认为引进高层次人才团队的，根据团队和项目评估情况，给予100-300万元的经费支持；对有突出贡献和重大影响力的高层次人才（团队），可根据实际需要，“一事一议”追加支持，上不封顶；设立高层次人才创新创业项目补助资金，对拥有持续创新成果的高层次人才（团队），根据项目评估和资金需求情况，给予一定的资金补助。