〔双创活动周〕来了就不走！这里为何成创业人才的“梦想家园”

　　在丰泽区，有一座国家级广告创意产业园区，它就是领SHOW天地。人才是发展的第一资源。该园区实施了“梦想家园”工程，按照“个性服务—精细培养—精神引领”的工作思路，加强广告创意人才队伍建设，为年轻创业者打造“从优秀到领袖”的摇篮，把园区建设成来了就不想走的“梦想家园”。2010年以来，领SHOW天地先后成立和吸引入驻广告创意企业1300多家，从业人员达3.5万人。

　　依托两岸合作  破解引才瓶颈

　　在区委区政府的指导下，园区与台湾广告创意产业协会共建“两岸广告人力银行中心”，以便于常态化地提供高端人员培训、职评、流通等服务；与泉州高校联手设立广告传媒专业，派本科生到台湾辅仁大学、世新大学深造，并接受台湾高校广告传媒定向交流生，为园区定向输送广告人才。

　　做强创意产业  注重吸引英才

　　专项出台《关于加快文化产业发展的意见》、《关于创意产业特色专业领军人才队伍培养工作的实施方案》等文件，加快培育了一批创意产业单位，吸引有带动示范作用的创业团队和领军人物到园区。先后投入四亿多元打造园区产业基地，定期承办海峡论坛闽南文化节系列活动、国际文化艺术周、全国广告园区建设现场会和世界广告大会，在文化传媒、时尚设计等领域，以团队引进方式吸纳国内外优秀创意人才。在吸引英才上，区政府开展产业需求人才调研，有针对性地组织用人单位赴南京、上海、杭州等地召开洽谈会、招聘会，引进紧缺人才。

　　注重产业创新  培育领军人才

　　实施创意产业领军人才培养计划，遴选培养15名位居全市同行业前列的优秀创意人才，并组织赴清华大学参加丰泽区创意产业人才高级研修班培训，扶持他们参与国家、省级产业项目。同时，在园区建立大学生创业孵化基地，通过轮岗实习、创意俱乐部交流互动和“多对一”创业导师帮带，增强SOHO族创业就业能力。还通过访学进修、研讨考察、参展参赛、共建培养等形式，加强与境内外文化创意产业人才、院校的交流合作，提升人才专业水准。

　　聚集园区青商  打造聚才平台

　　依托区位优势，领SHOW天地园区成立了丰泽青商会，理事涵盖广告设计、电子商务、互联网、金融、文化创意等共25个行业的青年创业先锋和创二代青年才俊，通过组织凝聚形成发展新合力。在商会的建设上，采取“经营之神”稻盛和夫的“阿米巴小组”策略，实现全体会员单位共同参与和互助合作。 “丰泽青商梦想基金”和“国际站商业大数据库”两大重要项目的建立，更是致力于为更多有志青年提供政、企、研、媒等多方沟通交流平台与创业发展的机会，以提升丰泽区青年拔尖人才综合竞争力。

　　打造城市学园  构筑育才高地

　　为满足广告创意人才的职业发展追求，园区创立了“领SHOW智库”，汇集来自全球的“创意参谋”，荷兰欧洲艺术中心主任伊尼卡、香港著名跨媒体创作人欧阳应霁、台湾作家九把刀等，都在不同领域与领SHOW合作。园区还组织企业开设“大咖讲堂”定期邀请文化界名人专题演讲，让园区内的年轻人有机会接触世界前沿资讯；每周轮流举办“文创大讲堂”，每月举办人才沙龙，进行创意设计技能交流，建立经常性互动平台，与园区共同成长。

　　优化服务环境  完善机制聚才

　　丰泽区委人才工作领导小组制定《丰泽区在重点民营企业中健全人才工作服务制度》，将园区管委会作为人才工作重点服务对象，不断加大园区人才环境改善、人才载体建设和人才创业扶助等投入力度，努力使优秀人才引得进、留得住。联合中国青年创业国际计划（YBC）启动“筑梦工程”，为园区创业青年提供“无利息、无抵押、免担保”的启动资金。通过推行资本、技术、管理等生产要素参与收益分配的制度，鼓励有条件的企业实行高层次人才技术入股、股票期权分配、智力持股等制度，并对园区优秀人才给予创业补助、税费减免、获奖补贴等方面支持。（区委组织部）