平潭干事创业党员干部标兵翁彬：耐得艰苦守本分 尽职履责为攻坚

　　走进实验区旅游发展委员会东北角的一间办公室里，总能看到翁彬忙碌的身影，上传文件、下达任务、修改会务材料、督促项目进度……事无巨细，事必躬亲。

　　作为实验区旅游发展委员会办公室主任，一直以来，翁彬对工作认真负责、兢兢业业，特别是在去年实验区开展的“大干120天，打好七大攻坚战”行动中，他更是积极响应党工委的号召，发挥党员干部勇当先锋的精神，肩负起景区提升改造的攻坚重任，尽职尽责、不遗余力。也因此，他荣获了“大干120天，打好七大攻坚战”行动干事创业党员干部标兵称号。（陈小欢/文）

　　主动作为 双线作战

　　或许，在很多人眼中，办公室的工作太过繁琐冗杂，容易产生厌倦感。但在翁彬看来，办公室的每一项大小事务都关系着整个单位工作的正常开展。因此，他事无巨细、认真把关，经常因为工作废寝忘食。

　　自去年9月实验区吹响了“大干120天，打好七大攻坚战”的号角后，翁彬除了完成办公室的本职工作外，还勇于承担攻坚战的工作任务。“在攻坚战中，我是督察组成员，要随着督察组到各个攻坚现场，对攻坚过程中存在的薄弱环节，或者说堵点、难点进行督查推进。”翁彬说，另外还要负责攻坚办的后勤保障工作，包括材料收集、现场督办、上传下达等等。

　　为了确保攻坚任务顺利推进，翁彬始终坚持两头兼顾、两线作战。在此期间，他经常白天冲锋在一线，参与重点区域整治工作，晚上还要加班加点整理材料、汇报进度，有时忙得连饭都顾不上吃，常常胃疼难忍，却也只是靠着药物缓解。“在120天攻坚的过程中，我们应该有100天都在加班。”翁彬笑着说，虽然忙忙碌碌，但感觉自己身上有使不完的劲儿。

　　力排万难 化解矛盾

　　实施“七大攻坚战”之前，平潭多数景区都面临着不少“老大难”的问题。作为旅游部门中的一员，翁彬对景区现状忧心忡忡，他急切地希望平潭各大景区环境能得以规范和改善，塑造一个更加美好的国际旅游岛形象。但他也知道，要成功“攻坚”并非易事。

　　面对景区改造提升中遇到的难点问题，翁彬从不躲避绕道，不推诿扯皮，不敷衍塞责，把破解困难当做“磨刀石”、“试金石”，勇于直面困难，敢于挑起担子。

　　在龙王头海洋公园联合整治大会战第一轮行动中，曾有龙山村的几位违规摆摊设点的营业主，企图拦车索回被没收的桌椅等用具。翁彬利用曾经在澳前镇工作过的优势，一方面坚决按章办事，坚定予以清除销毁的立场。另一方面循循善诱，因势利导，讲明利害，避免冲突。通过摆事实、讲道理，耐心做好群众工作。最后得到群众的理解与支持，做到了将矛盾化解在基层，将问题化解在萌芽状态。

　　“其实，在攻坚过程中，有亲戚朋友想通过他的关系拿摊位，也有利害关系人对他威迫利诱。但是关键时刻他都坚持原则，坚守底线，没有退缩，勇于担当，坚持一碗水端平，令人十分佩服。”翁彬的同事李舒婷如是说。

　　肩负重任 不忘初心

　　翁彬以昂扬的斗志，敏锐的思维，始终奔跑在攻坚战的前线。虽然遇到了一个又一个难题，但他总能迎难而上，初心不改。曾经有朋友奉劝他：攻坚行动有实验区领导坐镇，有片区乡镇干部冲锋，你一名机关干部不要冲太前。但他觉得，相对于国际旅游岛建设这个大局，任何个人得失都可以忽略。

　　坚守本分，勇破难题，他身上这份执著奋斗的工作态度，不仅使下属们对他肃然起敬，更是起到了积极的表率作用。“翁主任跟我们的关系感觉既像是朋友，又像是师生，对我们工作要求严格，精心指导。”同事翁嘉伟说，“从去年9月开始他都没有怎么休息，经常加班。而且他有胃病，但一忙起来就经常吃一些饼干当做晚餐对付过去。我们很多员工受他的影响，当天的事情做完才下班，只争朝夕。”

　　经过一百多天的共同努力，“七大攻坚战”终于敲响了胜利的钟声，景区提升改造攻坚战迎来了历史性的胜利。看着景区通过改造提升展现了新面貌，游客投诉量下降，点赞率提升，翁彬终于可以暂时松了一口气。

　　雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。“七大攻坚战”迈出平潭新一轮创业的一步，“八大工程”又将开启新一轮创业新篇章，他深知作为一名党员干部肩上扛的沉甸甸责任。站在新的起点上，翁彬表示，下一步将以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加奋发的精神，投入到新一轮创业热潮中去。