机遇挑战正反力量联合广州达内孕育IT“新”人才

  　众所周知，在最近几年里，物联网、移动互联产业、3G行业、云计算技术及大数据等成为当今世界发展最快、市场潜力最大、前景最诱人的行业，它的增长速度都是任何预测家未曾预料到的，这些新技术领域将会创造一个又一个神话。而随着这些新技术领域在全球范围内的推广，IT技术等领域将产生巨大的人才缺口。新岗位的不断涌现催生“新”人才的孕育。“新”人才从何而来？如何孕育？这些是促使IT培训成为一种客观需求，也给像广州达内（http://tarena3g.com.cn/）这样的IT培训机构带来了机遇和挑战。

　　IT产业“新”人才匮乏

　　据了解，2012年全国的移动互联网行业应用开发人员需求量是100多万，但实际从业只有不到5万，差距相当悬殊。因为人才紧缺，现在企业都采用主动寻找的方式招募人才。

据调查统计单单在云计算方面，人才需求就很旺盛。据百伯数据研究中心预计，全国云计算人才缺口将达百万，2012年与云计算相关的职位增长将超过150%。百度、阿里巴巴、瑞星、微软等企业从去年开始就已经在大规模招聘云计算研发人才。但云计算发展还没有完全成熟，多数人才的技术、实战经验均处于上升期，所以，包括多数知名企业在内的与云技术有关的职位都还虚位以待。新技术虽然造成大量人才匮乏，却给IT培训机构带来新的发展机遇。广州达内以时下最新技术为指导，积极培养IT“新”人才。

　  IT培训开启“新”潮培训

新技术所带来的新职位通常更容易受到人们的关注和追捧。为了在技术技能、知识结构等方面满足用人单位的需求，很多在校大学生、从业人员选择通过培训的方式增加就业砝码。对于热衷于就业技能以及有更多发展空间的新技术的大学生、在职者，广州达内给出了“新”人才的前沿培训。作为业内IT培训领军企业，广州达内致力于培养Java、C++、C#/.Net、3G/Android、3G/IOS、 PHP、嵌入式、软件测试等8大课程方向中高端软件人才。在物联网、云计算、大数据等行业利好大背景下广州达内的9大技术方向、6大热点开发语言培训将引爆IT实训新潮流，孕育IT“新”人才。