揭秘18个被连夜撤销"全国劳模"名单 不少劳模因腐败入狱

他们怎么了？

　　据新华社的报道，此次表彰坚持面向基层，面向工作一线，特别要保证工人、农民在推荐人选中有较大比重；明确东部农民工较多的省市，应有一定数量的跨省市工作的农民工；提出妇女和少数民族人员应占一定比例。

　　在公示的2968人中，企业一线工人占67.5%。其中，在2064名全国劳模中，企业职工和农民占到总数的69.5%。其中，企业一线职工占企业人选的67.5%，比规定比例高10.5个百分点，比上届提高5.1个百分点；企业负责人占企业人选的16.9%，比规定比例低了3.1个百分点，比上届降低4.3个百分点；农民工占农民的30.4%，比规定比例高了5.4个百分点，比上届提高17.7个百分点。

　　之前，对于评选办法中的第一条：在企业发展生产，深化改革，改善经营管理，提高经济效益、社会效益方面做出重大贡献的，舆论就颇多微词，认为容易造成“都是领导当劳模”的评选结果。

　　所以，这一届向一线劳动者倾斜，意图非常明显。也是中央对劳模评选的一个新思路。当然，也有人认为，党的正风肃纪开展以来，领导干部低调很多，这些社会荣誉推脱不少，这可能也有部分原因。

　　我们反过头来看这个被刷下去的18人名单，有17个人都是某公司的总裁、总经理，远远高于企业负责人16.9%的占比。

一票否决

　　对地方和个人来说，全国劳模和先进工作者是一种值得骄傲的国家荣誉，而且享受退休后100%的工资收益，还有不少医疗、修养的国家待遇。所以竞争很激烈。地方上把一道关，最终还要中央这边牢牢卡住一些基本原则，这些原则就是关键环节的“一票否决”制。

　　岛叔翻了一下，这些原则对企业负责人尤其卡得很严，这也是对之前全国劳模中过多企业老总的一个纠偏和限制。归纳起来还挺多。

　　比如，凡存在违反国家法律法规、党纪政纪规定等情况的，pass；对违反工商、税务、环境保护、安全生产、劳动用工等方面规定的企业，其负责人pass；对于伪造身份、事迹、未严格按照评选规定程序推荐的人选，pass。尤其是明确，2010年以来有违反企业用工规定，无故拖欠职工工资，不按规定缴纳社会保险费问题的企业，其负责人更是没戏。

　　此外，上了有关部门的经营异常名录和税务信息系统黑名单、社会信用黑名单黑名单的企业，pass；对推荐的企业负责人实行部门核查，还要统一征求环境保护、税务、工商、安全监管等部门意见；对在机关事业单位担任领导职务的，统一征求纪检、监察和干部管理部门意见；对地方推荐的中央垂直管理单位（含中央企业）人选分别征求有关部门意见。

　　但即使过了这几关，还有公示期间的群众意见。举报的，有意见反映的，也应该很难通过公示。

　　看到这，你也能大体猜出这些人物落选的大体原因了。

意义

　　在中国，“劳动”在马克思主义的话语体系中，占据非常重要的政治意义，因此，从建国以后，“劳动人民”这字样频繁出现在政治话语中，成为中国特色的政治标语。当然，建国初期，对劳动人民中的杰出代表——劳动模范，给予了政治上、精神上最优厚的待遇。当时整个社会也是崇尚“劳动最光荣”，因此，劳动模范在整个政治架构中，是一个非常令人羡慕的国家荣誉。

　　改革开放后，中国的社会价值观经历了一场巨大的变动，其中受到冲击最大的，其中就有对“劳动”的重新认识。建国后推崇的老老实实干活，做一个岗位的螺丝钉的“劳模精神”，在市场经济的大潮冲击下，显得落寞。因为在市场经济中，头脑灵活、有手段，往往成了社会的赢家。整个社会对成功的评价体系正在转移，会不会赚钱是成功的唯一标准。而之前一辈子在一个岗位上诚实劳动的，反而被社会遗弃。

　　岛叔记得有一部片子《芳香之旅》，范伟和张静初主演，就是讲述了一个劳模的遭遇。从风光无限，到落寞凄惨，折射出一个变革时代背后深刻的价值观变迁。

　　所以，时隔36年，中央再次高规格纪念表彰劳模精神，期望在全社会重树“劳动最光荣”的理念，可谓是对价值观的一种回归。

　　因此，此次劳模评选显得更有意义，因为它是整个社会的一个标杆。

　　文／独孤九段

　　数据整理／小野妹子