武平县：跨村联建 联出一片新天地

　　17日，记者走进武平县城厢镇百香果基地采访。艳阳下，果园中，百香果挂满藤架，省党代表、基地负责人、环梁野山试验区党总支副书记吴才英放下手中的活，向我们介绍：“跨村联建后，我们各支部产业党员经常一起学习交流百香果、花卉种植经验，共同把产业做强做大。”

　　据悉，近年来，武平县积极创新农村区域化党组织设置模式，将环梁野山城乡一体协调发展试验区所在地的东云、东岗、园丁、云寨、尧禄5个行政村和区域内的电商创业园、客都汇文化旅游中心以及2个专业合作社联合起来组建党总支，按照“三统一三不变”原则，实行工作上统一规划，各联建村行政区划不变、村民自治主体不变、集体资产产权不变，既相对独立，同时又在党总支的领导指导下开展工作。

　　“成立试验区党总支就是要通过整合资源、抱团发展，发挥其‘1+1>2’叠加效应，实现共商共议、共管共治、共建共享。”武平县委组织部副部长林能坤说，党总支以组织联创带班子建设、产业联抓带经济提升、资源联享带民生发展“三联三带”为抓手，促进建组织、强产业、聚人才、兴文化、育生态。

　　试验区的发展离不开产业的支撑，昔日的尧禄村因交通闭塞、发展滞后是典型的贫困村，党总支通过“富村带穷村、强村带弱村”，指导大力发展鹰嘴桃和乡村旅游产业。

　　近年来，按照“一村一品、一村一业、一村一景、一村一游”的布局和思路，党总支统一产业发展规划，采取“党总支+村党支部+合作社+基地+农户”等模式，发展森林人家35家、种植鹰嘴桃1200亩、花卉1060亩、百香果850亩，形成各类产业蓬勃发展的良好态势。

　　产业的发展，人才是关键。针对人才引进难、留住难的问题，党总支实施人才“互挂互培”工程，先后组织35名村级“田秀才”“土专家”到产业党组织挂职锻炼，安排28名产业带头人到村担任“发展顾问”，为村级培养后备力量19名，厚植乡村振兴人才基础。

　　“党总支成立后最大的变化就是党组织变强了、产业壮大了、环境变美了、乡风变好了，相信在党建的引领下试验区的乡村振兴会迈上一个新台阶。”武平县环梁野山试验区党总支书记余朝良自信地说。