全国城市间“各显神通”招揽人才 高质量发展前景看好

­　　日前，西安一则争抢人才的新举措受到广泛关注。根据最新政策，在校大学生仅凭学生证和身份证即可完成在线落户西安，这一举措已面向全国开放。专家指出，随着高校毕业生进入毕业季，城市之间的“人才大战”逐渐升温。这背后，是中国经济正在迈向更高质量发展的深刻时代背景，反映了中国经济转型升级的旺盛活力。实际上，不仅增速换挡、去旧育新需要人才要素支撑，而且区域均衡协调发展也要求人才均衡分布。

­　　“八仙过海”抢夺人才

­　　在杭州，龙翔桥地铁站出口的一处电子广告牌上，“成都·许你一个美好的未来”等字样格外引人瞩目。如果用手机扫描画面二维码，就进入了“青年人才驿站”网页，可以直接申请入住成都当地的青年人才驿站。很多当地居民戏称，“成都又来寻人了，只不过这次不是青城山下的白娘子寻找许仙，而是盯上了杭州的人才。”

­　　2017年，杭州电子商务产业增加值增长36.6%，数字内容、软件与信息服务、信息安全产业增加值均录得20%以上的增长。另一方面，坐落在杭州的蚂蚁金服、淘票票、丁香园、拼多多等“独角兽”和领军型科技企业亦吸附了大量新型人才。因此，从经济结构差异及新动能培育角度看，就不难理解为什么成都“盯上”杭州了。

­　　如今，各大城市在吸引海内外人才方面可谓“八仙过海”。例如，2018年上海人才新政明确，创业人才、创新创业中介服务人才、风险投资管理运营人才、企业高级管理和科技技能人才、企业家等五类人才可直接在沪落户；浙江义乌对入选“义乌英才”计划的高层次创业、创新人才和社会事业发展紧缺人才，5年内分别给予最高5000万元、2000万元、400万元奖励。

­　　对北京中关村而言，对标美国硅谷、吸引全球人才也成为重要任务。为了让外籍人才“进得来，留得住”，中关村在出入境措施上，允许中国籍高层次人才的外籍配偶及子女，通过直通车程序申请永久居留；允许来中关村的外籍知名专家学者以及中关村企业的境外员工，换发多次入境有效的访问签证；外籍高层次人才的科研辅助人员、随迁外籍子女来华就读都享有出入境便利。不久前，北京还进一步对创业团队和投资人落户给予重大优惠。