德化下乡（企）赶考上新征程

　　德化县相关干部深入企业调研，推动企业“二次创业”

　　“关于产业用地，我们将马上立项，按照用地政策，加速办理！”“公司所需竹木加工用材，我们会优先保证！”“关于园区的公交线路和公路规划建设，我们会让项目最优化！”……

　　近日，德化县委书记吴深生一行来到冠福家用集团有限公司现场办公，对于公司即将打造的陶瓷文化创意产业园，随行的相关单位负责人纷纷发言表态。随着学习贯彻全国“两会”和省、市委常委（扩大）会议精神热潮的掀起，该县全县领导干部“驻百村，进千户（企），帮万民”活动，又踏上了“下村（企）赶考”的新征程。

下乡（企）赶考显成效

　　走访群众26000多名、征集问题和建议12100条次；为群众办好事实事6800多件、筹集帮扶资金300多万元、慰问了6000多户家庭；为企业解决20多个“共性”问题和260多个“个性”问题、帮助企业争取扶持资金8000多万元……

　　去年9月以来，德化县组织开展了“驻百村，进千户（企），帮万民”活动，推动全县领导干部进行一场回归精神家园的“下村（企）赶考”，访贫问苦、访贤问计、访企问路，接地气、通民气，聚才气、增和气，进一步推动民生改善、城乡统筹、企业壮大，促进了经济社会的协调发展。

　　据县委书记吴深生介绍，活动之初，县委就设置了领导方式转变、产业转型升级、宜居城市建设、简政扩权强镇等13个专题，要求全体驻村人员带着感情，带着责任，带着任务，带着“如何统筹城乡发展、缩小城乡差距”、“如何为企业减负、解困、输血，推动二次创业”、“如何密切联系群众，解决群众困难，促进社会和谐”、“如何提振精气神，转变作风”等等问题驻村。

　　当35名县领导、3711名干部组成18个工作组进驻18个乡镇、204个村（社区）和700多家企业，当每村都有一个工作队、每个角落都有工作小分队进驻、每家企业都有领导干部挂钩联系，那一声声问候、一项项捐助、一件件实事，广大群众感同身受，觉得“党的好传统、好作风又回来了，心暖了、气顺了、劲有了”，对“驻进帮”活动连连称赞、拍手叫好，党群、干群关系进一步融洽，和谐氛围进一步浓厚。

　　据了解，2011年该县全县陶瓷产值达108.5亿元，增长31.5%，有力推动了经济逆势增长，GDP突破120亿元大关，达120.06亿元，增长13.0%；财政总收入突破10亿元大关，达11.1亿元，增长27.2%。

立足实际又扬帆

　　3月27日，龙门滩镇召开深化“驻进帮”活动座谈会，总结交流开展“驻进帮”活动的做法和经验，部署深化“驻进帮”活动工作。这是全县各级各部门深化“驻进帮”活动的一个缩影。

　　“驻进帮活动是推动发展、促进和谐、锻炼干部的有效载体。”吴深生说，要贯彻落实好全国“两会”和省、市委常委（扩大）会议精神，最根本的就是要倍加珍惜党中央、国务院提出的“加快海峡西岸经济区建设”的重大机遇，“我们将深化驻进帮活动，以争创科学发展示范县和统筹城乡发展先行县为目标，加强运作、加快节奏、提速增效，扎实开展‘四个年’活动，持续打好‘五大战役’，全力推动‘二次创业’。”

　　吴深生认为，由于当前面临的形势复杂多变，因此德化县虽然今年开局比较平稳，但受大背景、大气候的影响，企业成本上涨、订单减少的困难局面仍在持续，经济运行总体情况不甚乐观。而“驻进帮”活动是该县为做好新形势下群众工作这个“生命工程”所开展的一次有益尝试，是接地气、通民气、聚才气、增和气的重要平台，是推动发展、促进和谐、锻炼干部的有效载体。

　　“做群众工作只能常态化、不能一阵风。”吴深生告诉笔者，自去年以来，活动虽然取得了一些成效，但一些干部的作风和群众工作能力还有待提高，一些问题只刚刚触及表象、未能真正破题，一些深层次矛盾一时还难以解决，只是拉开了序幕，影响和成果有待巩固扩大。因此要以更大的力度和更新的措施来推进。

　　据了解，目前该县“驻进帮”活动正大力贯彻落实领导干部“四下基层”制度，开展省委部署的“下基层、解民忧、办实事、促发展”主题实践活动，与推进当前各项工作有机结合起来，全面落实县委制定的党员干部挂钩联系、走访解难、蹲点接访、恳谈问政、结对帮扶、关爱服务留守老人等六项制度，实现干部下基层制度化，服务群众、企业常态化，作风转变长效化。推动各级各部门真正把深入群众、联系群众、帮扶群众和企业作为一项长期性、经常性的工作，紧抓不放、常抓常新，有效引领全县人民共创科学发展示范县、统筹城乡发展先行县，共建更加优美、更加和谐、更加幸福的现代化绿色瓷都。

　　（张晴雯李宏图陈志明）