联想千余名工人罢工事件 联想：罢工是IBM的事儿工资不降

联想表示，IBM这些员工是“优良资产”，之所以选择这笔交易，部分原因也在于此。

　　联想集团表示，对于深圳工厂的罢工事件，应该由IBM而非联想来解决此事，因为联想收购IBM旗下服务器业务的交易尚未完成。

　　上周，IBM深圳工厂的1000余名工人举行了罢工活动，原因是他们可能将会转到联想集团工作，而薪资待遇或许会被降低。联想在今年1月份宣布，该集团将以23亿美元的价格收购IBM旗下的一项服务器业务，目前该交易正在等待监管机构和政府的审批。

　　联想在其官方网站上发表声明称，深圳工厂的罢工事件是IBM内部问题，并承诺对于那些选择在并购交易完成以后留下来的员工来说，该集团将保持其薪资福利条件不变。声明表示：“联想和IBM是两家彼此独立的公司。在交易完成以前，联想与IBM旗下x86服务器部门之间的任何整合措施都不会进行。”

　　声明还补充道：“为了确保（并购交易完成以后的）顺畅过渡，联想承诺为所有愿意从IBM旗下x86服务器部门转到联想的员工提供机会，而不会降低他们的薪资福利待遇。”

　　联想表示，一旦并购交易完成，则预计IBM在全球范围内60多个国家中的7500余名员工将会转到该集团工作。联想还表示，这些员工是一种“优良的资产”，而且联想之所以选择进行这项并购交易，部分原因也正在于此。

　　除了薪资待遇问题以外，罢工工人还表示，一旦他们选择在并购交易完成以后离职，那么离职金的问题也令人感到担心。

　　随着中国经济增长速度的放缓，“工业行动主义”（industrialactivism）的趋势正在日益增强，而IBM罢工事件也证明了这一点。有专家指出，受劳工短缺问题的影响，劳动力关系中的“势力均衡”已经发生了转变；与此同时，智能手机和社交媒体都起到了帮助劳动者组织罢工活动的作用，并让其比以往任何时候都能更清楚地认识到劳动力市场的环境变化。

　　周二有三名IBM工人称，许多工人都已经重返工作岗位或辞职，但其他一些工人则仍在继续罢工。